O Concello reforza persoal no verán e avanza nos procesos selectivos de cara ao outono

Tras o remate do estado de alarma, reforzouse a plantilla municipal cun total de 18 prazas para dar resposta á acumulación de tarefas, exceso de traballo, baixas e programas temporais
Publicado por o día 11/08/2020 na sección de Galicia,Pontevedra

O Concello reforza persoal no verán e avanza nos procesos selectivos de cara ao outono

O Concello está a acometer desde comezos do verán, e coincidindo coa reapertura da atención presencial tras o remate do estado de alarma, unha serie de reforzos na plantilla de persoal municipal. O obxectivo é dar resposta tanto á nova situación xurdida tras a aparición da pandemia, mellorando e axilizando a atención ao público, como reforzar aquelas áreas e servizos nos que foi preciso cubrir baixas, dar resposta á acumulación de tarefas ou implementar programas temporais especiais. Neste contexto, son 18 as prazas cubertas ou en trámite.

Paralelamente, tamén se está avanzando en diversos procesos selectivos, que atinxen á provisión dun total de 22 prazas. Trátase de seis procesos selectivos que se atopan en distinto estado de tramitación. Os máis avanzados comezarán as probas selectivas neste mes de agosto e en setembro.

Relación de prazas correspondentes a procesos de reforzo de persoal:

Interinos por acumulación de tarefas e exceso de traballo:

• 2 traballadoras sociais para o Servizo de Benestar
• 1 auxiliar para o Servizo de Secretaría e Asuntos Xerais para o reforzo de Rexistro na apertura pos-Covid
• 1 subalterno para o Servizo de Promoción Económica para a segunda planta do mercado municipal
• 1 subalterno para o Servizo de Secretaría e Asuntos Xerais para a unidade de cita previa en Conserxería

Cobertura interina de prazas vacantes:

• 1 administrativo para o Servizo de Disciplina Urbanística
• 1 auxiliar para a Sección de Servizos Compartidos, no Padrón de Habitantes
• 1 operario no Servizo de Deportes
• 3 operarios na Brigada de Obras

Nomeamentos interinos para a execución de programas temporais:

• 1 traballador social, para o programa temporal de inclusión no Servizo de Benestar Social
• 1 informático, para implementación de teletraballo e outras melloras no Servizo de Informática

Nomeamentos interinos en trámite:

• 1 auxiliar adminsitrativo para cubrir unha praza vacante na Sección de Servizos Compartidos
• 1 arquitecta técnica para o ARI, por acumulación de tarefas na Oficina
• prórroga de nomeamento interino de 1 administrativa para substituír unha baixa no CIM
• prórroga de contrato de interinidade de 1 traballadora social pra substituír unha baixa na OTBS

Comisión de servizos:

• 1 técnica de Administración Xeral pra cubrir unha baixa en Disciplina Urbanística
Relación de prazas correspondentes a procesos selectivos
Convocadas, listas definitivas de admitidos e con datas de inicio de probas selectivas:
• 2 prazas de subalterno, quenda libre: setembro 2020
• 3 prazas de administrativo, quenda libre e unha para persoas con discapacidade: agosto 2020
• 3 prazas de adminsitrativo, promoción interna: setembro 2020

Pendentes de data de convocatoria pero xa con listas de admitidos provisionais:

• 2 prazas de auxiliar administrativo, quenda libre e unha para persoas con discapacidade
• 5 prazas de auxiliar administrativo, promoción interna
• 2 prazas de bombeiro condutor, quenda libre

Convocados, pendentes de celebración dos procesos:

• Enxeñeiro de camiños, canles e portos (A1)
• Xestor de contidos e soporte de administración electrónica (C1)

Convocados recentemente e pendentes de tramitación:

• 1 praza de traballador social, quenda libre
• 1 praza de técnico medio de administración social, quenda promoción interna
Configuración de listas de substitución para cobertura interina (proceso xa rematado):
• Técnico de medio ambiente natural

Comentar noticia

Your email address will not be published.